わたしたちは「はたらくをよくする®」会社として、“Working Better Together”、お客さまや社員の皆さまと一緒に、はたらく人がいきいきと働き続けることが出来る社会の実現を目指しています。

ピースマインドのサービスをご利用いただいている皆さまのもっと近くで、「ハロー！」とお互い気軽に声をかけられる、そんなひとつのきっかけにしたいという願いが、このタイトルには込められています。身近に感じていただけるよう、親しみやすいメディアにしていきたいと考えていますので、肩の力を抜いてお読みいただければと思います。
（ピースマインドをよくご存じの方のなかには、「真面目なピースマインドのイメージと違う！」とお感じになる方もいらっしゃるかもしれませんが、このような理由ですので、ご笑覧ください）

ピースマインドでは、主にEAPやストレスチェック、研修といったメンタルヘルスに関するサービスをご提供しています。

本記事では、架空の人事担当者から寄せられたお悩みや疑問に、メンタルヘルスの専門家であるミスターパインが答える形で解説をしていきます。

実際によくいただくお客さまの具体的なご課題やお悩みを取り上げ、EAPやストレスチェックといったサービスをどのように有効活用することで解決に近づけるのか、そのヒントをお届けしていきたいと思います。

この記事では、解説役として何人かの人物（？）が登場します。今後も追加があるかもしれません。

本記事における相談役。
EAPやストレスチェックなど、ピースマインドが提供するサービスのご担当者が抱える課題を解決し、企業にお勤めの皆さまの「はたらくをよくする®」ことに喜びを感じながら日々活動している。
趣味は英会話。
＊”パイン”という名前は、ピースマインド（PEACEMIND）に由来しているとかいないとか‥

相談者とミスターパインのやりとりを要所要所でまとめる役割を担う。
いつも突然現れるため、どこからやってきてどこで相談を聞いているのかは謎に包まれているが、そのまとめの秀逸さには定評がある。
趣味はバスケットボール、得意技はカットイン。
＊読者の皆さまもお時間がないときは、彼女のまとめだけに注目してください！